Na službenim internetskim stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje dana 08. rujna 2025. godine objavljen je Oglas za prijam Višeg stručnog suradnika/-ice -koordinator projekta EU, 1 izvršitelj (m/ž) na određeno vrijeme, radi zamjene duže vrijeme odsutne službenice, odnosno prestanka njezine službe,  uz probni rad u trajanju od 2 (dva) mjeseca.

UPUTE I OBAVIJESTI KANDIDATIMA ZA PRIJAM NA RADNO MJESTO
Viši stručni suradnik/-ica -koordinator projekta EU

I. Opis poslova

Viši stručni suradnik koordinator projekta EU (u daljnjem tekstu službenik-ica) obavlja slijedeće poslove:

• aktivno sudjeluje u svim fazama provedbe projekata te koordinira aktivnostima projekata sufinanciranih iz EU fondova i drugih izvora financiranja, surađuje s upravnim odjelima u svrhu pripreme i provedbe projektnih aktivnosti, surađuje s institucijama nadležnim za provedbu programa i projekata EU,
• vodi evidencije, izrađuje posebna izvješća, zahtjeve za nadoknadom sredstava i ostalu dokumentaciju u svrhu pravdanja odobrenih sredstava u suradnji s nadležnim kontrolnim tijelima; prati napredak prema predviđenim aktivnostima,
• komunicira s korisnicima projekta, prikuplja i obrađuje podatke i dokaze o prihvatljivosti vezano za korisnike EU projekata,
• sudjeluje u pripremi postupaka nabave koji se odnose na aktivnosti unutar provedbe EU projekata,
• redovito izvještava o postignutim rezultatima,
• prati propise iz nadležnosti Upravnog odjela i propise Europske unije.

Plaću radnog mjesta za koje se raspisuje natječaj čini umnožak koeficijenta složenosti poslova radnog mjesta koji iznosi 2,50 i osnovice za izračun plaće od 710,00 eura  u brutto iznosu, uvećano za 0,5% za svaku navršenu godinu radnog staža.

III. Prethodna provjera znanja i sposobnosti

Prethodna provjera znanja i sposobnosti kandidata sastoji se od:

• pisanog testiranja,
• intervju s kandidatima koji su ostvarili najmanje 50 % ukupnog broja bodova na pisanom testiranju.

Pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za testiranje:

1. Zakon o lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi („Narodne novine“ broj 33/01, 60/01, 129/05, 109/07, 125/08, 36/09, 150/11, 144/12, 19/13, 137/15, 98/19, 144/20),
2. Zakon o općem upravnom postupku („Narodne novine“ broj 47/09, 110/21),
3. Uredba o tijelima u sustavu upravljanja i kontrole korištenja Europskog socijalnog fonda plus u vezi s ciljem „Ulaganja za radna mjesta i rast“, u okviru programa Učinkoviti ljudski potencijali 2021-2027. („Narodne novine“ broj 96/22),
4. Zakon o institucionalnom okviru za korištenje fondova Europske unije u Republici Hrvatskoj („Narodne novine“ broj 116/21),
5. Statut Općine Podstrana („Službeni glasnik Općine Podstrana“ broj 7/21, 21/21, 04/23).

Prethodnoj provjeri mogu pristupiti samo kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete iz oglasa.

Pravila i postupak testiranja:

Po dolasku na testiranje (provjeru znanja), od kandidata će biti zatraženo predočavanje odgovarajuće identifikacijske isprave (osobna iskaznica ili putovnica) radi utvrđivanja identiteta. Kandidati koji ne mogu dokazati identitet ne mogu pristupiti testiranju. Za kandidata koji ne pristupi testiranju smatrat će se da je povukao prijavu na oglas.

Po utvrđivanju identiteta, kandidatima će biti podijeljena pitanja za provjeru znanja.

Navedena pismena provjera traje 60 minuta.

Kandidati su se dužni pridržavati utvrđenog vremena i rasporeda testiranja.

Za vrijeme provjere znanja nije dozvoljeno koristiti se literaturom i zabilješkama, napuštati prostoriju u kojoj se provjera odvija, koristiti mobitel ili druga komunikacijska sredstva i razgovarati s ostalim kandidatima ili na bilo koji drugi način remetiti koncentraciju ostalih kandidata.

Kandidati koji se budu ponašali neprimjereno ili u suprotnosti s gore navedenim pravilima će biti udaljeni s testiranja i njihov rezultat i rad se neće bodovati.

Za svaki dio provjere dodjeljuje se od 1 do 10 bodova. Za svaki točan odgovor na pisanom testiranju dodjeljuje se 1 bod po pitanju.

Intervju se provodi samo s kandidatima koji su ostvarili najmanje 50% ukupnog broja bodova na pisanom testiranju. Rezultati intervjua boduju se od 1 do 10 bodova.

Nakon provedenog postupka prethodne provjere znanja i sposobnosti Povjerenstvo za provedbu oglasa sastavlja Izvješće o provedenom postupku i utvrđuje rang listu kandidata prema ukupnom broju ostvarenih bodova na pisanom testiranju i intervjuu.

Pročelnica Upravnog odjela za javnu nabavu, gospodarstvo, društvene djelatnosti i  EU fondove  donosi rješenje o prijmu u Upravni odjel za javnu nabavu, gospodarstvo, društvene djelatnosti i  EU fondove Općine Podstrana koje se dostavlja svim kandidatima prijavljenima na oglas.

Izabrani kandidat pozvat će se  da u primjerenom roku, a prije donošenja rješenja o prijmu u službu, dostavi uvjerenje nadležnog suda da se protiv njega ne vodi kazneni postupak i uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta te dostavi na uvid izvornike dokaza o ispunjavanju formalnih uvjeta iz javnog natječaja, čije su preslike priložene uz prijavu na javni natječaj, uz upozorenje da se nedostavljanje traženih isprava smatra odustankom od prijma u službu.

Nakon izbora kandidata, a prije donošenja rješenja o prijmu u službu za izabranog kandidata Upravni odjel za pravne poslove i strateško upravljanje Općine Podstrana provjerit će po službenoj dužnosti postoji li zapreka za prijam u službu zbog pravomoćne osuđivanosti izabranog kandidata za kazneno djelo iz članka 15. te zapreke iz članka 16. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi.

Službenik je dužan na dan početka rada potpisati Izjavu iz članka 41.a Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi („Narodne novine“ broj 86/08, 61/11, 4/18, 112/19, 17/25), (Izjavu o nepostojanju sukoba interesa).

Vrijeme održavanja testiranja (provjere znanja) biti će objavljeno na internet stranici Općine Podstrana, te na oglasnoj ploči, najkasnije 5 (pet) dana prije održavanja provjere.

Podnositelji u prijavi moraju priložiti sve isprave naznačene u Oglasu i to u obliku navedenom u Oglasu – nedostatak samo jedne isprave ili dostava jedne isprave u obliku koji nije naveden u Oglasu automatski isključuje podnositelja iz statusa kandidata.

Pročelnica:
Ivana Podrug dipl.oec.

KLASA:   112-03/25-01/02
URBROJ: 2181-39-03-1-25-02

Podstrana, 08. rujna 2025. godine